Odoo Recursos Humanos - Gestao Integral de Colaboradores
Unifique processos de RH com o restante ERP num unico ecossistema.
Principais recursos do módulo de RH
Gestão de funcionários
Cadastro de dados pessoais, organograma, contratos e arquivos
Controle de assistência
Assinatura digital do celular, computador ou tablet. Está em conformidade com os regulamentos atuais
Gestão de ausências
Férias, licenças médicas e autorizações com autorização prévia e motivos personalizáveis
Folha de pagamento automatizada
Odoo permite automatizar cálculos de folha de pagamento com base em contratos atuais, informações bancárias de cada funcionário e ajustes salariais temporários. Reduza erros manuais e economize horas de trabalho administrativo todos os meses.
Integrado com o ecossistema Odoo
O módulo de Recursos Humanos liga-se nativamente ao resto do ERP, permitindo a gestão transversal da informação.
- Alocação de horas para projetos e tarefas
- Gerenciamento de despesas de funcionários com aprovação
- Conexão direta com contabilidade e tesouraria
- Relatórios de custos consolidados por departamento
Quer digitalizar a gestão da sua equipe?
Contate-nosPerguntas frequentes
A assinatura digital Odoo cumpre a legislação espanhola?
Sim. O módulo de atendimento Odoo permite registar digitalmente a jornada de trabalho, cumprindo o Real Decreto-Lei 8/2019, que obriga as empresas a manterem um registo diário da programação. Os funcionários podem marcar ponto a partir de um celular, computador ou tablet, e os registros são armazenados de forma segura e inalterável.
Posso gerenciar folhas de pagamento completas do Odoo?
Odoo permite configurar estruturas salariais, calcular automaticamente a folha de pagamento de acordo com os contratos vigentes e gerar os recibos correspondentes. No contexto espanhol, pode ser integrado com ferramentas externas de assessoria laboral para cobrir os requisitos específicos da regulamentação fiscal e de Segurança Social.
Como funciona a gestão de ausências e férias?
Os funcionários solicitam férias, licenças ou licenças em seu portal. O responsável recebe a solicitação e pode aprová-la ou rejeitá-la. Os motivos de ausência são totalmente customizáveis e o calendário da equipe é atualizado em tempo real, facilitando o planejamento de recursos.
Os dados dos funcionários estão em conformidade com o GDPR?
Odoo permite gerir os dados pessoais dos colaboradores em conformidade com o Regulamento Geral de Proteção de Dados. Você pode configurar permissões de acesso por função, limitar a visibilidade de informações confidenciais e responder a solicitações de direito de acesso, retificação ou exclusão de dados de acordo com a regulamentação europeia.
Solicite sua implementação de RH no Odoo
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